Ma è la natura stessa della promessa che in persone intelligenti dovrebbe suscitare la risata di scherno: nessun governo può promettere unilateralmente un tot obbligatorio di stipendio, perchè l'ammontare della retribuzione è sempre frutto di una negoziazione. Nel caso dei contratti nazionali la contrattazione viene fatta collettivamente tra le parti sociali. Nel caso dei precari il negoziato viene fatto dal singolo lavoratore con il suo datore di lavoro, in un rapporto che allo stato attuale somiglia a una partita di calcio congegnata nello spirito del "ti piace vincere facile": 5 panchinari con un solo portiere si scontrano con 15 titolari con due portieri contemporaneamente in area. Può l'arbitro sbracciarsi a dire: sì, ma almeno un goal a partita alla squadra svantaggiata glielo diamo garantito? Pensare di imporre il risultato e non di cambiare le regole è un modo ben strano di concepire il fair play, specialmente perchè il lavoro è un gioco a cui non si può scegliere di non partecipare.
Ma ammettendo che sia una tattica sensata glissare sulle regole e insistere sul risultato, nel decreto legge veltroniano che dovrebbe sancire questa retribuzione cosa ci sarà scritto alla voce: "chi caccia i mille euro"? Imporlo ai datori di lavoro è impossibile: è buona educazione politica evitare di promettere qualcosa che poi dovranno fare altri. Nel caso in cui si voglia far supplire la differenza allo Stato, ci sono le risorse enormi che servirebbero, e da dove verrebbero eventualmente prese? E se davvero ci fossero, questo non introdurrebbe un doping insanabile nel mercato a vantaggio delle aziende che assumono a progetto con 700 euro + supplenza statale rispetto alle altre che non possono applicare i contratti a progetto e sono costrette a pagare stipendi veri? E quale fesso datore di lavoro offrirebbe 1000 euro al dipendente, se sa che dandogliene meno la differenza la aggiunge lo Stato?
Nessuno, nè il PD nè il PdL, dice come intende attutire il rischio più concreto, frequente e grave del contratto precario, ovvero perdere il lavoro in qualunque momento. Qual'è il paracadute previsto per fare sì che la retta dell'asilo o la rata dell'affitto non subiscano le stesse fluttuazioni del lavoro del precario? Mille euro, fossero anche garantiti, non consentono alcun margine di accantonamento che possa supplire all'assenza di ammortizzatori sociali.

Piccolo e non trascurabile particolare: oltre a non permettere accantonamenti, è raro che mille euro bastino anche semplicemente ad arrivare alla fine del mese. Se Veltroni provasse sul serio a campare con quella cifra, forse saprebbe che a Roma ce ne vogliono almeno 500 per affittare una stanza.

Cazzari. Populisti. Giovani Registi.